综合评述关于百色执业医师是否需要年审以及如何操作的问题，是广大医务工作者，尤其是百色地区执业医师普遍关心的重要实务。首先需要明确的是，在我国现行的医师管理制度下，并不存在一个独立的、每年一次的“执业医师年审”制度。取而代之的是一套更为系统、连续的医师定期考核制度与执业证书有效期管理制度相结合的模式。
因此，简单回答“百色执业医师需要年审吗？”是不准确的，更严谨的说法是：百色执业医师需要接受定期的考核，并按规定进行执业证书的延续注册，这些环节共同构成了对医师执业资格的持续性管理。其操作并非简单的年度盖章，而是一个涉及职业道德、工作成绩、业务水平等多维度评价的周期性过程。实际操作中，百色市的执业医师必须密切关注由百色市卫生健康委员会或其指定机构发布的官方通知，严格遵循国家《医师法》及《医师定期考核管理办法》等法规框架，通过指定的信息平台完成学习、自评、提交材料等步骤。理解这一制度的本质，对于医师合规执业、规划职业生涯至关重要。下文将就此进行详尽阐述。正文
一、 厘清概念：从“年审”到“定期考核”与“延续注册”在日常交流中，许多医师习惯于使用“年审”一词来指代对执业资格持续性的审核，但这一说法容易引起误解。要准确理解百色执业医师的资格维护要求，必须首先区分两个核心概念：医师定期考核和医师执业证书延续注册。

医师定期考核：这是指在一定周期内（通常为两年），对医师的职业道德、工作成绩和业务水平进行的综合性评价。其根本目的在于促进医师保持和提升执业能力，提高医疗服务质量和水平，保障医疗安全。它并非简单的“通过”或“不通过”，而是对医师持续职业发展的鞭策与记录。考核结果直接与医师的执业注册挂钩。

医师执业证书延续注册：医师执业证书并非永久有效，它设有明确的有效期，通常为五年（或六年，根据注册时的情况而定）。在证书有效期届满前，医师需要向原注册的卫生健康主管部门（即百色市卫生健康委员会）申请延续注册，以保持其执业资格的合法性。申请延续注册的一个重要前提，就是在最近的考核周期内，医师定期考核结果合格。

因此，百色执业医师面临的并非每年一次的“年审”，而是一个双轨并行的管理体系：每两年一个周期的定期考核，以及每五年（或六年）一次的延续注册。这两个环节环环相扣，共同确保了医师队伍的整体素质与活力。

二、 百色执业医师定期考核的具体内容与流程百色市的医师定期考核工作，严格遵循国家及广西壮族自治区的统一部署，由百色市卫生健康委员会负责组织实施。考核通常委托给指定的考核机构（如医师协会、大型医院等）具体执行。（一）考核对象与周期

考核对象为依法取得医师资格（含执业医师和执业助理医师），并经注册在百色市医疗、预防、保健机构中执业的医师。新注册的医师，在注册后不满一个考核周期的，通常参加下一个周期的考核。考核周期一般为每两年一次，具体起止时间由省级卫生健康行政部门统一规定。

（二）考核内容

考核内容包含三个主要方面，体现对医师全面素质的要求：

• 职业道德评定：重点考察医师的医德医风、廉洁行医、尊重患者权利、履行社会责任等情况。任何违反医疗行业“九不准”等行为都会在此项评定中产生严重影响。
• 工作成绩评定：主要依据医师完成工作的数量、质量，以及政府指令性任务（如下乡支农、对口支援、抢险救灾、疫情防控等）的完成情况。这反映了医师的实际工作贡献。
• 业务水平测评：这是考核的核心环节，旨在评估医师掌握专业理论、知识更新、临床技能操作、法律法规知识以及处理突发事件能力的情况。测评方式可以多样化，包括但不限于：
  • 个人述职
  • 有关法律、法规、专业知识的考试或测试
  • 技术操作的考核
  • 检查本人书写的医学文书
  • 患者评价和同行评议
  • 省级卫生健康行政部门规定的其他形式

（三）考核程序与步骤

考核流程一般遵循以下步骤，医师需要主动参与其中：

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  1.通知与准备：百色市卫生健康委员会或指定考核机构会通过官方网站、内部文件或医疗机构层层传达的方式，发布启动考核工作的通知。医师应密切关注所在单位及上级主管部门的通知，明确考核时间、方式和要求。
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  2.简易程序与一般程序：考核程序分为简易程序和一般程序，以满足不同医师群体的需求。
  • 简易程序：适用于具有5年以上执业经历，在考核周期内无不良行为记录的医师，或者具有12年以上执业经历，在考核周期内无不良行为记录的医师。简易程序一般不对业务水平进行统一测评，主要以职业道德和工作成绩评定为主。
  • 一般程序：不符合简易程序条件的医师，需参加一般程序考核，即需要完整接受职业道德、工作成绩和业务水平三个方面的测评。
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  3.在线学习与申报：目前，考核工作高度依赖信息化平台。医师通常需要登录指定的省级或市级医师定期考核管理系统。
  • 完成规定学时的在线继续医学教育（CME）课程学习，并获取学分。这是参加考核的必备前提。
  • 在系统内如实填写《医师定期考核表》，进行个人述职，提交工作成绩、职业道德自评等相关材料。
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  4.机构审核与测评：医师所在医疗机构负责对医师提交的材料进行初步审核，并出具评定意见。随后，考核机构对材料进行复核，并组织需要参加业务水平测评的医师进行考试或考核。
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  5.结果认定与记录：考核机构根据综合评定，给出“合格”或“不合格”的考核结论。考核结果将记录在医师的执业注册档案中，并在医师执业证书的“执业记录”栏予以加盖公章确认。

考核结果的处理：对考核合格的医师，卫生健康主管部门将允许其继续执业。对考核不合格的医师，主管部门将责令其暂停执业活动3个月至6个月，并接受培训和继续医学教育。之后再次进行考核，再次考核合格者，允许继续执业；再次考核不合格的，将依法注销注册，收回医师执业证书。

三、 百色执业医师执业证书延续注册的操作指南当医师执业证书的有效期即将届满时，医师必须主动申请延续注册，否则证书过期后将属于无效状态，继续执业即构成违法。（一）申请时限

法规明确规定，医师需要在执业证书有效期届满前三十日内提出申请。建议医师提前两个月开始关注和准备，以免因材料不齐或流程延误导致过期。

（二）受理机构

受理机构为批准该医师首次注册的卫生健康行政部门。对于绝大多数在百色市辖区内执业的医师而言，即为百色市卫生健康委员会或其授权的政务服务窗口。

（三）申请材料准备

申请延续注册通常需要提交以下材料（具体清单请以百色市卫健委最新公告为准）：

• 《医师执业注册申请审核表》（延续注册专用表格）。
• 申请人近6个月内的2寸白底免冠正面半身照片。
• 拟执业机构出具的聘用证明。
• 申请人身份证原件及复印件。
• 原《医师执业证书》。
• 近期（通常是上一个考核周期内）的医师定期考核合格证明。这是延续注册的关键性文件，凸显了定期考核与延续注册的紧密关联。
• 省级以上卫生健康行政部门规定提交的其他材料（如指定医疗机构出具的申请人6个月内的健康体检表等）。

随着“放管服”改革的深入，许多地区已实行线上申报。医师可能需要先通过“广西政务服务平台”或百色市本地政务服务网进行网上预审，再提交纸质材料。

（四）办理流程

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  1.个人申请：医师通过线上平台或线下窗口提交申请材料。
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  2.机构审核：拟执业的医疗机构对申请人的材料进行核实，并签署意见。
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  3.卫生行政部门审批：百色市卫生健康委员会对申请材料进行审核。材料齐全、符合法定形式的，予以受理，并在规定时限内作出准予延续注册的决定。
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  4.发放新证：对准予延续注册的医师，换发新的《医师执业证书》，新的有效期从原证书届满次日起计算，同样为五年或六年。

如果逾期未申请延续注册，且中止执业活动未满两年，医师可以申请重新注册，但可能需要接受更多的培训和考核。如果中止执业活动超过两年，则需要进行更高强度的培训和考核，甚至可能需要重新参加由省级卫生健康行政部门组织的考核合格后，方能重新注册。

四、 特殊情况与注意事项

在执业过程中，医师可能会遇到一些特殊情况，需要特别留意：

• 变更执业地点：医师在百色市内变更主要执业机构，或从外地变更至百色市执业，都需要及时办理变更注册手续。变更注册后，其定期考核周期通常按新注册的机构所在地要求执行。
• 多机构备案：医师在主要执业机构外其他机构执业，应进行多机构备案。备案的执业经历也应纳入工作成绩评定。
• 中止执业：因进修、学习、病假等原因需要中止执业活动的，应办理中止执业备案。中止执业的时间不计入考核周期，但需在恢复执业时按规定办理相关手续。
• 继续医学教育（CME）：获取足够的CME学分是参加定期考核的硬性要求。医师应养成终身学习的习惯，利用好线上线下各种学习资源，每年按规定完成学分要求。

五、 总结与核心要点归纳

百色执业医师资格的管理是一个动态、连续的过程，其核心在于医师定期考核和执业证书延续注册两大支柱。医师必须摒弃“年审”的陈旧观念，树立起周期管理和持续学习的意识。成功完成这些程序的关键在于：

第一，保持高度的主动性。密切关注百色市卫生健康委员会的官方通知和所在医疗机构的内部传达，绝不被动等待。

第二，注重日常积累。良好的职业道德、扎实的工作成绩和持续更新的业务知识，不是临时抱佛脚可以获得的，需要融入日常执业生活的点滴之中。

第三，熟练掌握信息化工具。无论是定期考核的在线学习申报，还是延续注册的线上申请，熟练使用相关管理系统已成为现代医师的必备技能。

第四，妥善保管个人执业档案。包括医师资格证书、执业证书、定期考核结果通知、继续教育学分明细等，这些都是证明执业合法性与专业能力的重要文件。

正确理解和严格遵守医师执业管理的相关规定，不仅是法律的要求，更是医师对自己职业生命负责、对患者生命安全负责的体现。通过规范化的考核与注册，百色市的医师队伍将不断优化，从而为当地民众提供更优质、更安全的医疗卫生服务。