在医疗健康领域，专业技术职称是衡量从业人员专业能力和职业水平的重要标尺，对于护理人员而言，护师职称更是其职业生涯中不可或缺的晋升阶梯。丹东作为中国重要的边境城市，其医疗卫生体系健全，护理人才的培养与评价体系也严格遵循国家及辽宁省的统一规范。
因此，"丹东护师职称级别"这一主题，实质上是探讨在国家宏观政策框架下，丹东地区护理专业人员如何通过职称评审来实现职业发展与能力认证。护师职称不仅分级，而且体系清晰，从初级到正高级，每一级别都对应着不同的职责要求、专业深度和学术水平。

明确的是，丹东的护师职称完全遵循国家卫生健康委员会和人力资源和社会保障部的统一制度，并执行辽宁省的具体实施细则。整个职称序列分为初级、中级和高级三大层次，其中初级又分为员级和师级，高级则分为副高级和正高级。这是一个逐级递进、要求日趋严格的体系，旨在科学、公正地评价护理人员的专业理论水平、技术操作能力、临床实践经验和学术科研素养。对于每一位在丹东医疗卫生机构，无论是综合医院、专科医院还是社区卫生服务中心工作的护理人员来说，深刻理解并规划自己的职称晋升路径，是其实现个人价值、提升薪酬待遇、获得行业认可的关键所在。

报考任何级别的护师职称，都必须满足一些基本前提条件。申报人必须热爱护理事业，恪守医德，具有良好的职业道德和敬业精神。必须依法取得护士执业证书，并按要求完成定期注册，在丹东市范围内的医疗卫生机构中从事护理专业技术工作。
除了这些以外呢，任现职期间，年度考核均需达到合格或称职以上等次，并按规定完成继续医学教育学分。这是参与职称评审的通用门槛，缺一不可。

一、 初级护师职称级别与报考条件

初级职称是护理人员职业生涯的起点，分为两个级别：护士（员级）和护师（师级）。

（一） 护士（员级）

护士资格通常通过参加全国护士执业资格考试获取，该考试可视为获取初级员级职称的途径。其报考条件相对基础：

• 在中等职业学校、高等学校完成国务院教育主管部门和国务院卫生主管部门规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习。
• 包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习。
• 并取得相应学历证书。

满足以上条件即可报名参加考试，考试合格并经注册后，即取得护士职称。

（二） 护师（师级）

在取得护士职称后，满足一定年限和其他条件，即可报考护师（师级）。报考条件依据学历不同，年限要求各异：

• 具备中专学历，从事护士职务工作满5年；
• 具备大专学历，从事护士职务工作满3年；
• 具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，从事本专业技术工作满1年，经考核合格可直接聘任为护师。

护师考试同样为全国统一考试，考试合格是晋升该职称的必要条件。

二、 中级主管护师职称级别与报考条件

主管护师是护理队伍中的骨干力量，属于中级职称。晋升主管护师不仅需要考试，还需要进行评审，对专业技术能力和业绩成果有了更高要求。报考并参加全国卫生专业技术资格考试（中级）是第一步，其基本条件如下：

• 具备博士学位，并取得护师职称后，从事本专业技术工作满1年；
• 具备硕士学位，并取得护师职称后，从事本专业技术工作满2年；
• 具备大学本科学历或学士学位，并取得护师职称后，从事本专业技术工作满4年；
• 具备大专学历，并取得护师职称后，从事本专业技术工作满6年；
• 具备中专学历，从事护师职务工作满7年。

考试通过后，申报人还需参加由丹东市或辽宁省组织的职称评审，提交反映本人专业技术水平、工作能力和业绩成果的材料，如专业技术总结、病历、参与科研、发表论文、带教情况等，评审通过后方可获得主管护师职称。

三、 高级护师职称级别与报考条件

高级职称是护理领域的专家级别，分为副主任护师（副高级）和主任护师（正高级）。高级职称的取得完全通过评审方式，不再举行全国统一考试，但其条件最为严苛。

（一） 副主任护师（副高级）报考与评审条件

申报副主任护师，通常需具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，并取得主管护师职称后，从事本专业技术工作满5年。
除了这些以外呢，还需满足以下业绩条件中的多项：

• 精通本专业基础理论和专业知识，具有丰富的临床护理经验，能解决复杂疑难的护理问题。
• 有指导和组织本专业技术工作和科学研究的能力，是本专业的学术技术骨干。
• 有培养下一级护理人才和指导进修、实习人员的能力。
• 在学术成果上，通常要求在担任主管护师期间，在公开发行的学术期刊上发表一定数量和质量的论文，或出版著作，或获得市级以上科技奖励，或主持完成市级以上科研课题等。

（二） 主任护师（正高级）报考与评审条件

申报主任护师，通常需具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，并取得副主任护师职称后，从事本专业技术工作满5年。其要求达到了行业顶尖水平：

• 精通本专业基础理论和专业知识，掌握国内外本专业新发展，能根据国家需要和专业发展确定本专业工作和科学研究方向。
• 具有高超的临床护理能力，能解决极其复杂的护理难题，是本专业的学科带头人。
• 有指导和组织重大科研项目、培养高级专业人才的能力。
• 在学术上要求更高，通常需要发表高水平的学术论文，或出版有重要价值的专著，或获得省部级以上的科技奖励，或主持完成省部级以上的重大科研项目等。

四、 破格晋升与特殊政策

对于在护理工作中做出突出贡献、业绩特别显著的专业人才，各省市包括丹东在内，都设有破格晋升的通道。破格申报通常针对的是高级职称，其条件极为严格，例如：

• 获得国家级科技奖励或省部级科技二等奖以上的主要完成人。
• 作为第一完成人，获得国家发明专利并在实践中推广应用，产生显著社会效益或经济效益。
• 在应对重大公共卫生事件、抢险救灾等任务中做出重大贡献，获得省部级以上表彰。

破格晋升不受学历、资历的限制，但需要经过更为严格的答辩和评审程序。

五、 职称晋升的流程与材料准备

了解条件后，熟悉流程至关重要。以需要评审的中、高级职称为例，流程一般如下：

• 个人申报： 申报人根据当年人社局和卫健委发布的评审通知，进行网上报名并准备纸质材料。
• 单位推荐： 所在单位对申报人的材料进行审核、评议，并进行公示，无异议后向上级主管部门推荐。
• 材料审核： 主管部门对申报材料进行形式审查。
• 专家评审： 由高评委会组织专家进行评审，中级职称可能采用材料评审方式，高级职称通常还需进行现场答辩。
• 结果公示与发文发证： 评审通过人员名单进行公示，公示期满无异议后，由人社部门发文确认其职称资格，并颁发职称证书。

需要准备的材料繁杂，通常包括：

• 《专业技术职称评审表》
• 学历学位证书、现有职称证书、护士执业证书复印件
• 继续教育合格证明
• 年度考核登记表
• 专业技术工作报告（总结）
• 反映本人专业技术能力的病历、技术报告等
• 科研成果、论文、著作、专利等证明材料
• 各类获奖证书复印件

材料的真实性、完整性和质量直接关系到评审的成败。

丹东的护师职称级别体系是一个严谨而清晰的职业发展蓝图。从初出茅庐的护士到行业顶尖的主任护师，每一级的跨越都意味着更多的知识积累、更高的技能要求、更重的责任担当和更卓越的业绩贡献。对于丹东的广大护理工作者而言，提前规划、持续学习、深耕临床、勇于创新，是通往更高职称殿堂的必由之路。这份职称制度，不仅是个人能力的认证，更是推动丹东市乃至全国护理事业持续高质量发展的重要保障。